2061. يامتحول شو يا بمير!
پدیدآورنده : / نوشته ام. ديويد ديلاي، اندرو آر. توماس,عنوان اصلي: 2006 Change or die: how to trans from your organization from the inside out, c,ديلي,Dealy
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
د
۹۵۷
ي
2062. يامتحول شو يا بمير!
پدیدآورنده : / نوشته ام. ديويد ديلاي، اندرو آر. توماس,عنوان اصلي: 2006 Change or die: how to trans from your organization from the inside out, c,ديلي,Dealy
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
د
۹۵۷
ي
2063. يامتحول شو يا بمير!
پدیدآورنده : / نوشته ام. ديويد ديلاي، اندرو آر. توماس,عنوان اصلي: 2006 Change or die: how to trans from your organization from the inside out, c,ديلي,Dealy
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
د
۹۵۷
ي
2064. يامتحول شو يا بمير!
پدیدآورنده : / نوشته ام. ديويد ديلاي، اندرو آر. توماس,عنوان اصلي: 2006 Change or die: how to trans from your organization from the inside out, c,ديلي,Dealy
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
د
۹۵۷
ي
2065. يامتحول شو يا بمير!
پدیدآورنده : / نوشته ام. ديويد ديلاي، اندرو آر. توماس,عنوان اصلي: 2006 Change or die: how to trans from your organization from the inside out, c,ديلي,Dealy
کتابخانه: (library of Imam Reza (Astan Quds Razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
د
۹۵۷
ي
